苏州新茶高端的拼音:su zhou xin cha gao duan
自2020年新冠病毒全球(qiu)年夜风行后，遭到管控办法(fa)和人们工作、糊(hu)口体例转变的影响，以年夜型互联网公司为代表的全球科技企业(ye)履历了一轮快速扩大。 但是，从2022年(nian)6月最(zui)先，美国科技财产最先(xian)呈(cheng)现陈规模裁人现象，并在尔后愈演(yan)愈烈，以致于从客岁(sui)11月延续至今(jin)，掀起了一波罕有的行业“裁人潮”。 一 “裁人增添、股(gu)价下跌、市值缩水，美国年夜型科技公司又渡过了艰巨的一周。”《卫报》日前在报导中如许写道。 追踪科技公司裁人环境的layoffs.fyi网站数据显示，2022年，全球1043家科技(ji)公司累计裁人接近16万人(ren)，是2021年的10倍。此中，美国硅谷的裁人人数(shu)占比(bi)最高。据美(mei)国就业咨(zi)询公司的数据，仅2022年11月，科技(ji)行业就(jiu)公布裁人52771人，创下自2000年该公司最(zui)先统计相干数据以来的最高记载。 进入2023年，科技行业的裁人幅度进一(yi)步增年(nian)夜。在不到40天的时候里，全球297家科技公司的累计裁人人数(shu)已近(jin)9.5万。仍然以美国科技巨子的裁人节拍最(zui)为凶悍。 本年1月，美国多家知名科(ke)技(ji)企业公布了幅度空前的裁人打算。1月4日，亚马逊公布将裁人(ren)跨越1.8万人，赛富(fu)时也暗示打(da)算裁人约8000人。1月18日(ri)，微软(ruan)公布裁人1万人。1月20日(ri)，谷歌母公司“字母表”公布裁(cai)人1.2万人。1月25日，ibm公布裁人3900人。1月31日，paypal公布裁人2000人。 寒潮也囊括了美(mei)国的(de)科技股价。2022年全年，以科技股为主的纳斯达克指数(shu)累计狂跌33.1%。2023年则延续了这一(yi)态势，纳斯达(da)克指数继续(xu)掉队于尺度(du)普尔(er)500指数和道琼(qiong)斯指(zhi)数。meta、亚马逊、苹果、奈飞、特斯拉等科技股大(da)都下跌。 二 在科技企业密集(ji)裁人的背后，有着一系列复杂的(de)缘由。而从(cong)不久前美(mei)国科技巨子密集发布的2022年第四时度财报来看，企业净利润年夜幅下跌、事迹整体滑(hua)坡，毫无疑(yi)问是造成这一场合排场的直接“凶手”。 此中，meta公司2022年第四时度净利润(run)同比降幅55%；字母表公司第四时度净(jing)利润同比降落(luo)34%，已持续第三个(ge)季度盈利下滑；而亚马逊第四时度净利润更是降至戋戋3亿美元(yuan)，与上年同期的143.23亿美元比拟(ni)年夜幅下滑98%，全年净吃亏27亿美元，相较客岁同期净利润334亿美元同比转亏，并创下该公司(si)史上最差事迹。 在(zai)曩昔几年中一路高歌大(da)进的(de)美国科技巨(ju)子们，这(zhe)是怎样了？ 业内助士阐发指出，因为宏不雅经济多重晦气(qi)身分对市场造成冲击，叠加对行业成长前景的误判，使得美国科技巨子惨(can)遭事迹集体下滑。 跟着美联储不竭激进加息，美国经济阑珊(shan)预期加重，人们的消费本钱和企业的(de)资金本钱(qian)不竭抬升。宏不雅情况的(de)恶化，致使市场(chang)告白投放削减，这使良多严重依靠告白(bai)收入的科技(ji)公司蒙受繁重冲击(ji)。另外，能源本钱高企、美元汇率(lv)波动等也让企业感应庞大压力。 “疫情盈利”的消逝(shi)，也给良(liang)多科(ke)技企业前期(qi)激进的扩大“踩了急刹车”。以亚马逊为例，作为全球电商巨子，在疫情时代亚马逊电贸(mao)易务迎来爆发式增加(jia)，并曾进行年夜范围(wei)员工雇用。截至2021年末，亚马逊员工总数增至约160万人，3年内暴(bao)涨(zhang)186%，造成年夜量人员冗余和本钱开支，是以面临网购降温、营业承压，裁(cai)人成为亚马逊(xun)无(wu)奈之举。 另外(wai)，美国当局以行政手段无故制裁贸易企业，试图阻隔高(gao)科(ke)技企(qi)业间正常的国际贸易合作，也给美国企业带来不成轻忽的负面影(ying)响(xiang)。 三 “硅谷的裁人潮预示着一个科技巨子时期的终结。”美国《华盛顿邮报》刊发的(de)文章(zhang)认为，当前现象给人一种感受，即硅谷的10年牛市(shi)竣事了。 路透社报导称，2000年到2003年(nian)时(shi)代，便宜资金、高投资者预期和丰裕现金流催生了美国科技行业庞大泡沫(mo)。现在，“危险可能再次呈现”。而(er)科技企业(ye)的年(nian)夜裁人，又“可(ke)能成为更年(nian)夜经济风险的风向标”，也许预示着新的年夜阑珊(shan)或经(jing)济危机的到来。 但也有阐发人士认为，裁(cai)人注解科技行业的需求在履历了不成延续的(de)繁华以后有所降落，只是从(cong)“不正常”回归(gui)“正常(chang)”。 颠末二三十年的高速成长，以互联网企业为代(dai)表的科技(ji)企业已呈现增加放缓、立(li)异(yi)乏力现象。面(mian)临如许的窘境，企业不但需要手艺立异来寻觅新的增加(jia)点，同时(shi)也要进行阶(jie)段性的营业计谋转型与组织变化来应对(dui)复杂多变的情况，而(er)在企业架构的布局性年夜调剂中，裁人必定是一(yi)个(ge)主要(yao)选项。 从今朝来看，美国科技巨子仍在延续投入立(li)异(yi)。近日，据知恋人(ren)士(shi)流露，字母(mu)表公司旗下的(de)谷歌已向人工(gong)智能草创公司anthropic投资近4亿美元，后者正(zheng)在测试openai热点产物chatgpt的竞争产物。 另外，虽(sui)然美国科技行业的裁人很凶(xiong)悍，但整体而言对(dui)谙练(lian)工程师的需(xu)求仍然强劲，被裁人工能较轻易地找到新工作。据《华尔街日报》报导，79%的美国科技工作者被解雇以后，可以或许在3个月内成功找到新(xin)工作。 梁凡 【编纂:卞立群】
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中新网扬州2月9日电(记者 崔佳明)2月9日，江苏扬州召开市海(hai)外联谊会第五届会员年夜会(hui)，选举发生了第五届理事(shi)会成员及监事，标记着(zhe)扬州海外联谊事业翻开了新的篇章(zhang)。 “海联会既是‘会’更是‘家’。”扬州市委常(chang)委、组(zu)织(zhi)部部长焦庆(qing)标(biao)在年夜会上对当前海外联谊工作的新情势、新使命作了(le)周全深切的研判，并就做(zuo)好新时期扬州市海外联谊会工作提(ti)出了明白要求。他但愿换届后的扬州市(shi)海外联谊会，对峙齐心(xin)共圆伟年夜胡想，齐心共赴时期征程，齐心(xin)共(gong)促文化交换，齐心共建一流社团，画出(chu)具有扬州特点的齐心圆。 现场公(gong)布新一届理事会构成人员名单，近190名构成(cheng)人员遍及(ji)世界五年夜洲(zhou)，揭示了扬州的海外“伴侣(lv)圈”。正(zheng)如扬州市(shi)委统战部常务副部长(chang)吉(ji)琳(lin)在主持年(nian)夜会时所(suo)言：“换届后的扬州(zhou)市海外联谊会(hui)，将作为我市展(zhan)开港澳台海外联谊工作的主要平台，更好地阐扬对泛博港澳台同胞和海侨民胞的连合引领(ling)感化，为对峙‘一国两制’，推动故国和平同(tong)一，实现中(zhong)华平易近族伟年夜中兴进献气力。”(完) 【编纂:李(li)岩】
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上海汉华水处理工程有限公司成立于1998年，为外商独资企业。公司总部设在上海，目前在全国十余个城市都设有分公司及办事处，销售网络遍及全国各地。公司专业经营各类进口及国产水处理配件、器材以及成套水处理设备。集多年专业水处理经验，为各相关行业提供所需的纯水及超纯水设备的整体规划、设计和制造。公司秉承“研究发展，开发创新”的企业精神和“追求百分之百客户满意度”的服务方针，于2003年通过了iso9001质量体系认证，并于2009年12月获得上海市“高新技术企业”称号，使公司的管理及作业品质更上了一个新台阶。多年磨砺，上海汉华水处理工程有限公司已发展壮大成为一个集生产、制造、研发、销售、服务于一体的大型综合性水处理公司。竭诚为广大新老客户提供专业完善的产品和服务。
